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Il n'a donc aucun intérêt à accepter, d'autant que la taxation sera beaucoup plus forte. Il est donc préférable pour lui de refuser un logement de fonction ou demander une dérogation. Foire aux questions (FAQ) Quels sont les avantages du logement de fonction? Pour une entreprise, proposer le logement de fonction permet d'attirer les salariés et de les fidéliser. De plus, la société bénéficie d'avantages fiscaux et les salariés sont plus proches de leur lieu de travail. Un employeur peut-il retirer le logement de fonction d'un salarié? Pour pouvoir annuler le logement d'un employé, il est nécessaire d'avoir son accord puisque ce bien fait partie du contrat de travail. Comment se passe la restitution d'un logement de fonction? Lors d'une rupture de contrat de travail, le salarié doit restituer le logement dont il a bénéficié. Il peut continuer à y vivre le temps du préavis. En cas de litige, l'employeur peut en référer à un juge. Héloise est l'auteur de cette page. Pour en savoir plus sur notre équipe de rédaction, cliquez ici.
Sa valeur est estimée de manière forfaitaire, et elle est assimilée au salaire de l'employé. Autrement dit, la valeur locative de l'avantage entre dans le calcul du montant total de votre salaire et est donc soumise à des cotisations sociales. Toutefois, la valeur de l'avantage bénéficie d'un abattement de 30% ( 1) par rapport à sa valeur locative dans le calcul des cotisations. Quels avantages au logement de fonction? Le fait que votre employeur mette un bien à disposition pour vous aider à vous loger constitue d'abord un avantage vous permettant d'économiser sur le loyer. Pour l'entreprise, c'est un moyen de gratifier un employé à la suite de ses résultats professionnels, ou à titre de compensation dans le cas d'un salaire inférieur. Dans tous les cas, le logement de fonction est une accommodation qui facilite les conditions de travail des bénéficiaires, car il est situé soit sur le lieu de travail, soit à proximité. C'est le cas, par exemple, du logement de fonction du gendarme ou du logement de fonction de l'enseignant.
Par exemple, vous pouvez avoir besoin de souscrire une assurance pour le mobilier ainsi que vos objets de valeur. Si le contrat de votre employeur/propriétaire ne l'a pas prévu, c'est également à vous de souscrire une garantie pour vous assurer en cas de vandalisme, de détérioration et de bris de glace sur l'habitation. Il faut donc bien examiner les détails de l'assurance habitation souscrite par votre employeur pour votre compte, avant d'occuper un logement de fonction.
Comme le nom l'indique, le logement de fonction n'est pas lié à un statut mais à l'exercice de fonctions figurant dans des listes fixées par arrêtés interministériels. Cette catégorie recouvre: - les logements concédés par nécessité absolue de service (NAS). C'est le cas lorsque l'agent ne peut accomplir normalement son service, notamment pour des raisons de sûreté, de sécurité ou de responsabilité, sans être logé sur son lieu de travail ou à proximité immédiate; - les logements qui font l'objet d'une convention d'occupation précaire avec astreinte (COP/A). C'est le cas lorsque l'agent est tenu d'accomplir un service d'astreinte mais qu'il ne remplit pas les conditions ouvrant droit à la concession d'un logement par nécessité absolue de service. L'agent est soumis à une astreinte partielle et non permanente. - les logements qui font l'objet d'une convention d'occupation précaire avec astreinte et avec octroi de pièces de représentation (COP/A - PR). De même nature que la catégorie précédente, elle comporte l'octroi de pièces supplémentaires.
Ont-ils la meme situation concernant le logement? Ah et merci beaucoup Ce n'est pas tant le statut que la localisation qui fait la différence. Selon les garnisons il y a un parc de logement et un taux d'occupation différents. 1 Le patriotisme, c'est aimer son pays. Le nationalisme, c'est détester celui des autres. C. de G. Merci @AureAsia, Pourras tu developper un peu plus ta explication sur la question geographique? Par example des differences entre le logement dans la campagne de la Provence et en ile de France pas loin de Paris (just e pour faire un example eh), j'imagine que ne serà pas la meme situation, vrai? Similar Topics Dernières Vidéos Topics 25 By ines33 Started February 8 Popular Contributors Tell a friend Forum Vidéos Logement gendarme
All Activity Home Sécurité intérieure Gendarmerie nationale Logement gendarme Rejoignez Aumilitaire Inscrivez vous aujourd'hui et recevez le guide gratuit Aumilitaire Sign In or Sign Up Salut! Je voulais vous demander si les gendarmes (officiers/sous-officiers) peuvent vivre en une normale maison civile avec sa/son copine/compagnon ou famille, ou sont-ils obligeé a vivre dans leur caserne? Link to comment Share on other sites Tu peux vivre dans un logement hors caserne (ce qui arrive plus fréquemment qu'avant car les casernes sont pleines) mais c'est un logement loué par la gendarmerie et concédé par nécessité absolue de service. Tu dois l'occuper. Si tu as de bons arguments tu peux essayer de justifier de vivre ailleurs mais ce n'est pas fréquent et il faut une raison solide. Une fille de ma compagnie a pu ainsi rendre son LCNAS mais bon.... Est-il la meme situation dans toutes les circustances? Un gendarme qui travaille dans une unité comme brigade/section recherche, GIGN, maritime, mobile...