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Les remboursements prévus par le panier de soins: L'intégralité du ticket modérateur sur les consultations, actes et prestations remboursables par l'assurance maladie sous réserve d'exceptions, La totalité du forfait hospitalier en cas d'hospitalisation, Les frais dentaires à hauteur de 125% du tarif conventionnel (pour les prothèses dentaires et l'orthodontie), Les frais optiques sous forme de forfait par période de 2 ans (et annuellement pour les enfants), avec une prise en charge minimum pour les verres de 100 € pour une correction simple, 150 à 200 € pour une correction complexe. Le contrat souscrit par l'entreprise doit également être un contrat responsable. Il prévoit par exemple que le salarié respecte le parcours de soins coordonné. Qui paie la cotisation à la mutuelle d'entreprise? La cotisation est prise en charge à 50% au minimum par l'entreprise, sur la base du panier de soins. Prudence creole mutuelle entreprise urssaf. Mais les employeurs peuvent décider d'une prise en charge plus élevée, ou d'une prise en charge sur la base de garanties plus intéressantes.