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Montrez-vous curieux(se) en posant des questions dans le but de mieux comprendre notre métier et nos spécificités, et confirmez ainsi votre volonté de rejoindre notre équipe. Prenez le temps de la réflexion. Concentrez-vous sur la/les question(s) posée(s) avant d'y apporter vos réponses/recommandations. Soyez pragmatique. Anticipez les questions qui peuvent vous être posées: les recommandations que vous avez identifiées sont-elles réalistes? Sont-elles adaptables? Soyez sûr(e) de pouvoir justifier votre choix Démontrez une attitude positive. Exprimez votre intérêt par une communication claire et convaincante. Dégagez du dynamisme et de l'assurance. Faites preuve d'écoute. Étude de cas conseil corrigé mode. Votre interviewer vous donnera des indices, des informations qui vous orienteront vers de potentielles solutions. Exposez votre agilité. Montrez à votre interviewer votre agilité à manipuler les concepts que vous connaissez sur des problématiques sectorielles. Donnez votre point de vue. Posez vos questions et expliquez à votre interviewer votre position/opinion, ainsi il comprendra votre acheminement/raisonnement.
Essayez de voir si ce chiffre est complètement fou ou non. Pour cela vous pouvez le comparer à un marché que vous connaissez ou simplement essayer d'en déduire une dépense par habitant en divisant par la population française. Expliquez votre check de cohérence à votre interviewer et soyez prêt pour les questions suivantes!
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