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Excellente expérience au Conseil Scolaire Francophone de la Colombie-Britannique Avis en vedette L'avis le plus utile, sélectionné par Indeed Pendant sept années scolaire, j'ai eu la chance de travailler pour le Conseil Scolaire Francophone de la Colombie-Britannique (CSF). J'ai enseigné dans les deux écoles de Vancouver, soit Rose des Vents et Anne-Hébert. J'ai été titulaire de classe à divers niveaux de la 1re année à la 4e année. Ma carrière d'enseignante a débutée au CSF. J'y ai développé mes compétences d'éducatrice, de pédagogue et de travail en collaboration. Tous les jours, je devais composer avec les réalités de ma classe; français en milieu minoritaire et élèves en difficulté d'apprentissage et/ou de comportement. Même si certaines de ces réalités semblaient parfois difficiles, je savais que je pouvais compter sur mes collègues professeurs ainsi que l'équipe de direction. Une équipe qui se tient fait toute la différence lors des moments plus ardus. Points positifs travail en équipe avec les collègues et avantages sociaux Points négatifs Certaines restrictions du conseil scolaire ou du mnistère Avez-vous trouvé cet avis utile?
Si sa capitale est Victoria, une ville moyenne au charme britannique, la cité la plus peuplée est Vancouver (2, 5 millions d'habitants). Troisième métropole du pays, Vancouver se déploie entre l'Océan Pacifique et les premiers sommets des Rocheuses et prend place chaque année sur les podiums des villes les plus agréables du monde. La Colombie-Britannique compte environ 300 000 personnes qui parlent le français sur une population de 4, 8 millions. ©Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique Un employeur de choix Le CSF est le plus grand employeur francophone de la Colombie-Britannique. Ses salariés bénéficient d'un accompagnement et d'une formation continue adaptée aux nouvelles pédagogies et à la recherche fondée sur les données probantes. L'Académie de leadership permet aux enseignants qui aspirent à un poste de direction de poursuivre leur développement professionnel dans le but d'atteindre leur plein potentiel au sein de l'organisation. Des écoles qui ont la côte Les écoles du CSF sont appréciées pour leur taille -- ce sont souvent de petites unités -- et la qualité de leur enseignement.
Comment obtenir mon brevet d'enseignement en Colombie-Britannique? Pour connaître tous les détails sur les démarches à entreprendre pour obtenir votre brevet d'enseignement en Colombie-Britannique, veuillez consultez le site Web du Teacher Certification Branch (TCB). Comment obtenir ma catégorie salariale? Pour obtenir votre catégorie salariale ainsi que la carte TQS que vous devrez remettre à votre employeur, veuillez consulter le site web du Teacher Qualification Service (TQS). En visitant ce site, vous obtiendrez l'information concernant les documents à joindre à votre demande, ce qui serait pratique d'obtenir avant votre arrivée en Colombie-Britannique. Vous devez avoir obtenu votre certificat du TCB et avoir une adresse en Colombie-Britannique pour obtenir votre carte TQS. En apprendre davantage sur le programme d'études de la Colombie-Britannique Le curriculum et la pédagogie de la Colombie-Britannique est unique. Vous pouvez le consulter sur ce lien. En rejoignant le CSF, vous aurez à adapter votre enseignement pour répondre à ces critères.
Les enseignants qui travaillent dans des écoles éloignées et rurales peuvent également recevoir une indemnité de recrutement et une prime de maintien en poste annuelle. Apprenez-en davantage sur le salaire des enseignants avec l'outil Chercheur de salaire. Pour obtenir des détails précis sur la rémunération, les salaires et les avantages sociaux du CSF, veuillez vous reporter à sa convention collective.