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5 février 2015 4 05 / 02 / février / 2015 12:36 Avant la signature, la CGT de Lanxess Elastomères à tenu à préciser que l'accord 2015 était insuffisant. Valeur point uic 2015.html. Alors dans ces conditions, pourquoi avoir signé? Tout d'abord, c'est la décision des syndiqués CGT après en avoir discuté avec les salariés. C'est aussi et surtout notre volonté de maintenir un état d'esprit favorisant les négociations en cours ou à venir: polyvalence, mutuelle, AFC et ancienneté. La CGT sera attentive au contenu et à la qualité de ces négociations.
Grille type « Exxon »: 10 propositions. Grille type « Parade week end »: 10 propositions. Grille type « Chevron »: 36 propositions. La grille Chevron recueille donc 35, 6% des suffrages sur l'ensemble des votants, 46, 6% sur les partisans d'un changement de grille et 53, 7% des propositions! NAO 2015 : la CGT signe l’accord - Le blog de la CGT Arlanxeo Elastomères. Après ces résultats, la balle est maintenant dans le camp de la Direction. A elle de décider de la suite des évènements et du rythme auquel elle souhaite répondre aux attentes de la majorité d'entre vous. Elle peut déjà vous remercier pour lui avoir très largement mâché le travail par la clarté de votre vote. Bien entendu, vos élus CGT vous tiendront au courant au fur et à mesure des discussions à venir et des décisions qui seront prises. Published by CGT Lanxess - dans La vie de l'entreprise
Cliquer sur le lien ( document 2018 PDF) à transmettre pour rappeler l'obligation de rétroactivité: "... L'entrée en application devra être faite "aux conditions prévues par ledit avenant": l'avenant précise expressément la volonté des partenaires sociaux de fixer comme condition d' entrée en application de cette norme au 1er janvier 2018, dans le contenu même de l'avenant". Extrait de la Dépêche vétérinaire PDF. Si votre employeur conteste ce point, il peut contacter le SNVEL, qui lui confirmera cette obligation. CFDT - Convention collective nationale MFR (Maisons familiales rurales). La valeur du point est fixée à 16, 16 € au 1er janvier 2022. Soit une augmentation de 2. 99%. Echelons Salaire brut minimum du personnel des structures vétérinaires travaillant 35 h par semaine Taux horaire I 102 x 16, 16 = 1648, 32 € 10, 87 € II 105 x 16, 16 = 1 696, 80 € 11, 19 € III 107 x 16, 16 = 1 729, 12 € 11, 40 € IV 110 x 16, 16 = 1 777, 60 € 11, 72 € V 117 x 16, 16 = 1 890, 72 € 12, 47 € Le salaire net, c'est à dire ce que perçoit réellement le salarié, est calculé à partir du salaire brut dont on retire les charges (environ 23%.
2015: Des perspectives encourageantes Plusieurs facteurs stimulants pour l'économie sont apparus fin 2014 et devraient se maintenir au moins sur la première moitié de 2015. En particulier, la baisse des prix du pétrole, la dépréciation de l'euro et l'orientation des politiques monétaires en Europe devraient soutenir la demande. Dans ce contexte, après une croissance 2014 supérieure à la tendance moyenne, l'industrie chimique en France pourrait afficher une nouvelle progression de l'ordre de 2% en volume en 2015 profitant de la dynamique de ses exportations et d'une demande intérieure plus forte. Mais ces facteurs extérieurs ne corrigeront pas les écarts de compétitivité de certains secteurs chimiques en France (chimie organique, engrais) vis-à-vis de leurs principaux concurrents européens ou internationaux. En particulier, les Etats-Unis continuent d'avoir accès à des matières premières à un coût plus favorable grâce à l'exploitation des pétroles et gaz de schiste. Valeur point uic 2015 2015. « La force de l'industrie chimique, c'est cette capacité à se transformer, à innover et à exporter afin de répondre plus efficacement aux défis actuels » déclare Philippe Gœbel, Président de l'UIC.
26 novembre 2014 3 26 / 11 / novembre / 2014 17:21 Suivi de l'accord de 2014: Commission d'emploi et des conditions de travail.
Tous les secteurs participent à la croissance L'année 2014 a été marquée par un rattrapage de la production en chimie organique (+5, 6%) après plusieurs années de contraction (-2, 2% en 2013 et -6, 2% en 2012). La reprise après des arrêts d'unités non programmés en 2013 et une demande plus dynamique de la part de l'industrie automobile en 2014 expliquent ce rattrapage. Les autres secteurs des transports, de l'aéronautique et les applications en croissance liées à la santé et à l'électronique ont aussi été moteurs des activités de la chimie organique. En 2014, la chimie minérale a enregistré une croissance modérée d'à peine 1% après un rythme plus soutenu en 2013. La production des produits inorganiques s'est maintenue dans un contexte européen de surcapacités et de faible demande. Les gaz industriels ont mieux résisté grâce à des applications réparties sur différents débouchés (industrie, santé, alimentaire... Valeur point uic 2015 lire. ) équilibrant la croissance. En revanche, l'activité des engrais a subi l'attentisme des acheteurs engendré par de mauvaises conditions climatiques et des baisses de prix agricoles.