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Bien qu'au départ ils se spécialisent dans la menuiserie sur mesure et l'intérieur haut de gamme, en 1950, les frères décident d'orienter l'activité de l'entreprise dans le sens de la demande croissante de production de mobilier en masse. Cassina est souvent considéré comme l'instigateur italien du design industriel. Ses collaborations avec quelques uns des designers les plus respectés au monde ont forgé sa réputation internationale. Parmi ces collaborations, en 1964, Cassina signe le premier accord de licence exclusif concernant les droits d'édition des dessins de le Corbusier (alors que ce dernier, célèbre architecte, est encore en vie), de Pierre Jeanneret, et de Charlotte Perriand. Peu après, l'entreprise lance la I Maestri Collection, qui au cours des décennies a rassemblé des pièces emblématiques du design, toutes produites sous la marque Cassina. Table basse cassina marbre 2020. Parmi ces pièces, on trouve la LC4 Lounge (1928), dessinée conjointement par Le Corbusier, Jeanneret et Perriand, la chaise 635 Red & Blue Armchair (1918) de l'architecte néerlandais Gerrit Rietveld, la Hill House Chair (1902) de l'architecte et designer écossais Charles Rennie Mackintosh, et bien d'autres encore.
Jacqueline et Roger, à deux à chaque étape A un certain âge, pas facile d'entretenir une grande maison, ni de la quitter. Jacqueline et Roger, 85 et 87 ans, ont décidé eux, de franchir une nouvelle étape, main dans la main toujours avec le sourire.
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* Pilotage des KPI RH: turn-over, absentéisme… Projets RH Groupe * Participation à la gestion de projets RH (enquête de satisfaction salariés, revue annuelle du personnel, comité de carrières, etc). Veille juridique et sociale Description du profil: Vos atouts: * Management; * Qualités relationnelles; * Sens de l'organisation; * Rigueur, discrétion; * Capacité à prendre des initiatives et à se montrer force de proposition; * Capacité à gérer plusieurs sujets différents auprès d'interlocuteurs diverses; * Curiosité; * Ecoute; * Réactivité; * Maîtrise du droit social; * Appétences pour les outils RH; * Appétences pour la gestion de projets; * Application et diffusion de la culture et des règles du groupe. De niveau Bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste similaire. Le poste pourra être localisé à Paris ou à Tours. Dans le cadre de notre politique diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Domitys mon compte gmail. Vous vous reconnaissez?