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Cliquez ici, pour voir la fiche de Bilan de compétences LES AVANTAGES D'ÊTRE ACCOMPAGNÉ PAR DES COACHS CERTIFIÉS LE COACHING VOUS PERMET: De définir vos objectifs. De vous faire agir dans le respect de votre écologie, de vos besoins, de vos valeurs. De vous faire élaborer des stratégies et des plans d'action permettant d'atteindre vos objectifs. De mieux utiliser votre énergie, vos ressources, et d'en acquérir des nouvelles. De vous préparer à des situations ponctuelles: prise de parole, examen, transition. D'engager des relations humaines efficaces et épanouissantes. De choisir et bâtir la vie que vous souhaitez vraiment. De concilier vie personnelle, vie professionnelle. De régler des problèmes. De prendre des décisions. D'accélérer votre évolution... NOS ATOUTS Coachs certifiés, expérimentés et reconnus. Engagement déontologique. Respect du secret professionnel. Entretien de suivi post bilan à 6 mois. Notre base documentaire pour s'informer sur les métiers, le marché du travail, pour découvrir un secteur d'activité et/ou pour trouver une formation.
Réalisez un vrai bilan de compétences (code de déontologie des bilans de compétences), 24 heures réparties sur 3 à 16 semaines, accompagné par un Praticien en Bilans de Compétences, expert et certifié. Com-C France SAS, Prestataire en bilans de compétences, certifié QUALIOPI, organisme de formation réputé dans la formation des Praticiens en Bilans de Compétences ®, des Cursus Coaching Professionnels depuis 20 ans, dans la formation professionnelle, également Cabinets d'Outplacement sur toute la France, formation et supervision des pratiques professionnelles en bilans de compétences. Les consultants de Com-C France, sont tous certifiés Praticien en bilans de compétences ® et reçoivent une supervision de leur pratique professionnelle en continu. Nous vous accompagnons lors d'entretiens individuels avec des outils de diagnostics et d'accompagnement au changement adaptés, sur une période de 3 à 16 semaines. La durée du bilan peut varier en fonction de vos besoins. Objectifs d'un bilan de compétences: Préparer une reconversion professionnelle Evoluer au sein de son entreprise Elaborer ou vérifier un projet professionnel La démarche est progressive et basée sur une méthodologie en 3 phases, respectant le Code de Déontologie des bilans de compétences.
Ouvert jusqu'à 17h30 7 Bienvenue à l'agence Analyse & Action du Havre. Aurélie et son équipe sont heureux de vous accueillir du lundi au vendredi et le samedi sur rendez-vous. Cabinet conseil RH et formation, nous accompagnons la mobilité professionnelle des personnes et la performance RH des entreprises depuis 1993:. Réussir l'intégration de nouveaux collaborateurs. Prévenir et traiter les risques psycho-sociaux. Faciliter l'évolution professionnelle et la motivation / Maintenir et développer les compétences / Favoriser l'épanouissement professionnel des salariés et leur bien-être au travail. Gérer les situ… Horaires Du lundi au vendredi: de 9h à 12h et de 13h30 à 17h30 Services et prestations Bilan de compétences, Accompagnement VAE, Outplacement individuel, Outplacement collectif / Cellule de reclassement, Coaching, Formation, Conseil en recrutement, Qualité de vie au Travail Informations Activités: bilans de compétences, conseils en organisation, gestion management Parkings à proximité
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