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MENU phone_callback mail_outline pin_drop search Bienvenue sur le nouveau site du SNUipp-FSU 36 Fermer Alerte Nouveau circulaire disponible dans votre section phone_callback Mis en ligne le 08-06-2017 - Mis à jour il y a 5 ans.
Nous avions soulevé en CDEN cette extravagance et les risques que cela comportait si la collègue souhaitait demander son changement. Ce qui devait arriver arriva plus vite que prévu et la seule réponse donnée par l'IA fut d'interdire à la directrice de faire son mouvement. MOUVEMENT 2017 : Capd le 15 mai pour les résulats du TD ; demandes de délégation dans l'ASH ; Postes vacants /Mouvement provisoire | SNUipp-FSU Alpes-Maritimes. L'intervention syndicale l'a fait reculer mais n'a pas pour autant résolu le problème. Le fait que, au nom de l'intérêt du service, le collègue devant occuper le poste de directeur de l'école de Lamartine selon les règles du mouvement, se voit refuser cette nomination. Intérêt du service ou réponse bienveillante aux demandes du Maire d'Aureilhan? Le SNUipp s'est insurgé sans succès contre ces pratiques qui tendent à se multiplier et à donner l'illusion aux pouvoirs politiques locaux qu'ils pourraient avoir la main sur les agents de l'éducation nationale. Le fait que, en dehors des règles du mouvement élaborées avec les organisations syndicales, et sans en alerter lesdites organisations, l'IA décide au dernier moment d'accorder une priorité absolue aux collègues ayant obtenu l'an dernier leur poste suite à une commission « poste à profil ».
MENU phone_callback mail_outline pin_drop search Bienvenue sur le nouveau site du SNUipp-FSU 68 Fermer Alerte Nouveau circulaire disponible dans votre section phone_callback Mis en ligne le 02-06-2017 - Mis à jour il y a 5 ans. Fichiers liés à l'article
Quels ont été les critères d'attribution? Quelle décision avez-vous finalement prise concernant les demandes de disponibilité et de détachement? Toutes les demandes de temps partiel sur autorisation n'ont pas été acceptées, étudiées au cas par cas. Concernant les demandes à 80%, les décisions seront arrêtées et signifiées en fin de semaine. 8 dispos de droit ont été accordées, et 8 sur autorisation, dont 3 nouvelles, privilégiant les projet de reconversion, de reprise d'entreprise. 1 refus. Enfin, 2 demandes de détachement dans le second degré ont été accordées par le DASEN, sur 4 formulées, et l'une d'elles a été acceptée par le Recteur. LSU(N): Les écoles ont été destinataires d'un document à distribuer aux parents d'élèves qui fait état de l'utilisation d'un code. Le LSU n'étant toujours pas opérationnel, que doivent faire nos collègues directrices et directeurs? CAPD du 19 janvier 2017 - [SNUipp-FSU 47]. Pour le SNUipp-FSU 58, la diffusion de ce document n'est pas souhaitable tant que les modalités de mise en œuvre de la consultation du LSU ne seront pas abouties.
Le SNUipp y prendra toute sa place pour exiger Le respect ABSOLU du paritarisme La protection des agents que leur doit leur hiérarchie: protection dans le cadre de leur métier contre les mises en cause par les familles, par les élus locaux, mais aussi protection au niveau de la santé physique comme mentale Ci-dessous, les résultats du mouvement principal pour la rentrée 2017 (par postes et par ordre alphabétique) ainsi qu'un compte-rendu rapide (promos HC, départs en formation, etc. ). Mouvement 2017 par Liste alphabétique Enseignants V2 Mouvement 2017 par postes CAPD du 4 octobre 2016 déclaration liminaire 4 octobre 2016 CR CAPD 4 octobre 2016 ©Copyright 2006 - SNUipp-FSU 65, tous droits réservés.
Il est à noter que si dans la zone visée un collègue désire une école particulière, il doit classer le vœu école avant le vœu zone. Barème Transfert de poste cet intitulé ne sera valable que si le transfert de poste est effectué au sein d'une même commune Égalité de priorité et de barème c'est l'AGS qui départagera Éducation prioritaire collègues en poste dans les écoles qui sont sorties de l'éducation prioritaire il y a 4 ans ne bénéficient plus de la bonification. Capd mouvement 2017 application. SNUipp-FSU24 propose que les postes fractionnés en REP puissent aussi bénéficier de la bonification. La DSDEN répond favorablement à cette demande à partir du moment ou la quotité en REP atteint ou dépasse les 50% SNUipp-FSU24 propose une bonification pour les écoles isolées ou le « turn-over » des collègues est important, ceci afin de stabiliser les équipes. La DSDEN retient l'idée mais elle ne sera pas étudiée pour le mouvement de cette année. Annexe ASH un groupe de travail pour les postes ASH du mouvement est prévu le 11 janvier Campagne classe exceptionnelle (Informations de la DSDEN24) DSDEN rappelle la campagne de recueil des candidature sur Iprof cf article ici CAPD du 29 janvier traitera les accès à la classe exceptionnelle (des viviers 2017), le taux n'est pas encore connu, il résulte d'un cadrage académique.
Accueil > CAPD > Mouvement 2017 > CAPD 3 juillet 2017 - 2e mouvement 2017 - toutes les nominations lundi 3 juillet 2017, par SNUipp68 Mouvement 2017 CAPD 3 juillet 2017 Phase informatique 2e mouvement Phase manuelle Postes à profil liste par NOMS Pour prendre contact avec les écoles: Les coordonnées de toutes les écoles, les SEGPA et les établissement spécialisés (téléphone, adresse, nom du directeur). Pour prendre contact avec un IEN: les différentes circonscriptions du Haut-Rhin La carte des circonscriptions. Prochaines opérations du mouvement 2017: CAPD mercredi 30 août CAPD mardi 5 septembre. Documents joints CAPD 3 juillet 2017 SITE ( PDF - 239. 1 ko) Un message, un commentaire? Capd mouvement 2012.html. modération a priori Ce forum est modéré a priori: votre contribution n'apparaîtra qu'après avoir été validée par un administrateur du site. Qui êtes-vous? Votre nom Votre adresse email Votre message Titre (obligatoire) Texte de votre message (obligatoire) Pour créer des paragraphes, laissez simplement des lignes vides.